Lavoro - Microsoft PMI

Lavoro

Tematiche inerenti il mondo del lavoro, le sue caratteristiche, le problematiche, i dubbi e le questioni di carattere burocratico-amministrativo.

 

Aula PMI

 

 Articoli

 
  • apr
    02
    20
    13

    False partite IVA, l'lNAIL interviene sulle novità della riforma

    La Direzione Generale - Direzione Centrale Rischi dell'INAIL ha diffuso la circolare n. 15/2013, che analizza le novità della legge 92/2012 e fornisce indicazioni operative sul fronte dell'obbligo assicurativo conseguente alla conversione del contratto nei casi previsti.

  • apr
    02
    20
    13

    Comunicazione obbligatoria di assunzione: errata indicazione della data di avvio del rapporto

    Il nostro studio ha inviato una comunicazione obbligatoria di assunzione a tempo determinato il giorno 5/2/2013 con decorrenza 6/2/2013 fino al 30/9/2013 ma erroneamente la data di inizio è stata indicata in 6/1/2013 risultando in questo modo in ritardo la comunicazione e facendo intendere che il rapporto di lavoro è iniziato un mese prima non dichiarandolo (cosa impossibile perchè il lavoratore in quel periodo si trovava all'estero ed è arrivato in Italia alcuni giorni prima). I termini di 5 giorni per rettificare la comunicazione sono oramai trascorsi come ci ha comunicato via e-mail il servizio della provincia interpellato. A questo punto cosa è opportuno fare per dimostrare che è stato un mero errore materiale nella comunicazione obbligatoria e non una tardiva comunicazione di avvio del rapporto di lavoro? L'Esperto risponde ...

  • mar
    25
    20
    13

    Attrezzature di lavoro, nuovi chiarimenti sulle verifiche periodiche

    Una nuova circolare del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali fornisce ulteriori chiarimenti in merito alle verifiche periodiche delle attrezzature di lavoro previste dall'art. 71, comma 11, del D.Lgs. n. 81/2008 e smi. Si riassumono brevemente i punti più salienti dell'attuale disciplina, per poi soffermarsi sulle novità introdotte dalla circolare in questione.

  • mar
    15
    20
    13

    Retribuzione detassabile: il datore di lavoro può stipulare direttamente l'accordo

    Il Ministero del lavoro chiarisce i requisiti di rappresentatività richiesti per l'anno 2012 alle parti che hanno stipulato accordi sulla detassazione di quote di retribuzione. Per l'anno 2013 i requisiti sono in parte diversi.

  • mar
    11
    20
    13

    Niente pace per il lavoro accessorio

    Rivedendo in parte alcune posizioni assunte soltanto un mese fa circa, il Ministero interviene ancora sul lavoro con i voucher rettificando alcune posizioni assunte, in particolare in merito alla validità temporale dei buoni-lavoro, al sistema sanzionatorio e ai compensi nel settore agricolo. Una revisione in parte solo temporanea e che non fuga i principali dubbi e le difficoltà operative introdotte in materia dalla L. 92/2012.

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