La empresa en EspañaMotivos reales del bajo nivel de implantación de las tic en las pequeñas y medianas empresasSegún la mayoría de estudios recientes cerca del 75% de las empresas de este país ya están conectadas a Internet. Paradójicamente, destaca el bajo nivel de inversión en Tecnologías de la Información y las Comunicaciones (TIC) que hacen que ocupemos el puesto 14 en implantación de Internet a nivel europeo y 29 a nivel mundial, según la clasificación de TIC que elabora anualmente la Unión Internacional de Telecomunicaciones (UIT). Por: El Instituto Tecnológico Metalmecánico (AIMME) Con estas experiencias en investigación social, AIMME ha obtenido datos empíricos mediante encuestas, entrevistas con empresas y mediante la observación diaria de la evolución que realizan los recursos humanos en el uso de las TIC, que dan respuesta a los motivos reales del bajo nivel de implantación de las TIC en las Pymes. Dichos motivos, se pueden sintetizar en una tabla donde se recogen las fases por las que pasa la empresa al implantar Internet en sus procesos, el agente o persona que debe provocar el cambio en la empresa, los problemas detectados y alguna posible solución de sentido común: Proceso evolutivo de Internet en la PYMEFASE 1. Descubrimiento de Internet OBJETIVO: Obtener beneficios de la información presente en Internet. REQUISITO: En la empresa debe haber una persona que lidere la incorporación de las TIC. | Informático / Técnico | Desconocimiento de los sitios web útiles para cada Departamento | Formación personalizada a cada persona de la empresa | | Directivos y mandos intermedios | Desconocimiento de los sitios web útiles para la empresa | Formación personalizada a los directivos y mandos intermedios |
FASE 2. Introducción de Internet en sus procesos internos (eBusiness) OBJETIVO: Obtener beneficios por digitalizar la empresa para gestionar mejor toda la información que maneja, de una manera eficiente, segura y desde distintos lugares. REQUISITO: La empresa debe ver claros donde están los retornos de inversión. INTRANET: Con empleados y socios | Informático / Técnico | Sin fomación en gestión del cambio: Han de incentivar a diario el cambio en la pyme | Formación en último curso de TODAS las facultades universitarias de todas las carreras | INTRANET: Con empleados y socios | Subcontratación TIC-Empresas de informática | Priorizan vender sus productos/servicios en lugar de asegurar el retorno de inversión | Buscar asesoría imparcial | INTRANET: Con empleados y socios | Marketing / Ventas | Pasividad: lo ven como amenaza por retribución por objetivos | Incentivar el uso del Marketing por Internet para tener una retribución mayor | INTRANET: Con empleados y socios | Directivos y mandos intermedios | Priorizan otras actividades (ERP, Calidad, Medio ambiente, Marketing tradicional, etc.).Desconocen las ventajas del teletrabajo | Priorizar la implantación de las TIC en todos los procesos.Suministrar un portátil y conexión de banda ancha desde el domicilio | INTRANET: Con empleados y socios | TODA la plantilla | Resistencia al cambio | Motivar el uso de las TIC: Mostrar la utilidad para cada persona |
FASE 3. Introducción de Internet en sus procesos externos (portales) OBJETIVO: Obtener beneficios por relacionarse con otras empresas mediante Internet. REQUISITO: La empresa debe experimentar nuevas formas de colaboracionismo. EXTRANET: Con proveedores y clientes actuales | Informáticos / Técnicos de la empresa y de los clientes y proveedores actuales | Diferentes niveles de uso de las TIC en el resto de clientes y proveedores actuales | Acelerar el paso de clientes y proveedores actuales por las Fases 1 y 2 | INTERNET: Con proveedores y clientes nuevos | Asociación empresarial / Centro tecnológico | Falta alguno de los agentes del cambio de la asociación (Fase 1). Baja prioridad en potenciar la continuidad de las experiencias realizadas. | Imitar o colaborar con otras asociaciones que estén teniendo éxito demostrado |
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