Manage financial accountability and compliance
Yasal düzenlemelere uyumun maliyeti yüksek olabilir; ancak yasal düzenlemelere ya da müşterilerin getirdiği zorunluluklara uymamanın maliyeti çok daha yüksek olabilir. Harici düzenlemelere veya değişen iş koşullarına hızlı yanıt vermenizi sağlayan ve bu gereksinimlerin karşılandığını kanıtlamanıza yardımcı olan bir kurumsal kaynak planlama (ERP) çözümü, değişken ekonomik koşullarda başarılı olmak için son derece önemli bir bileşendir.
Bu kritik hedeflere ulaşmanızı sağlayan bir çözüm mü arıyorsunuz?
Sarbanes Oxley Kanunu ya da Sağlık Sigortası Taşınabilirlik ve Sorumluluk Yasası (HIPAA) gibi yasal düzenlemelere uyum sağlama kabiliyetinizi güçlendirmek.
İş akışlarını otomatikleştirerek şirket prosedürlerine veya kalite girişimlerine uyum sağlamak.
Çalışanlara şirket içindeki görevlerine uyarlanmış bilgilere kolay erişim olanağı sağlamak.
Üst düzey yöneticilere ve müdürlere temel risk göstergelerine kolay erişim olanağı sağlamak.
Farklı departmanlardan ve süreçlerden gelen bilgileri derlemek ve analiz etmek.
Hassas bilgilere erişimi kontrol ederek güvenliği artırmak ve riski azaltmak.
Otomatik işlem kaydı yoluyla denetim süreçlerini güçlendirmek.
Microsoft Dynamics, karmaşık yasal düzenlemelere uyum sağlamak ve riski yönetmek için şirketlerin ihtiyaç duyduğu şeffaflığı, izlenebilirliği ve hesap verebilirliği sağlar. Bu nasıl olacak:
Yasal uyumu sağlamak için kullanımı kolay izleme ve takip araçları sağlayarak.
Çalışanlara şirket faaliyetlerinin genel görünümü ile yaptıkları iş ve derhal ilgilenilmesi gereken görevler hakkında görevlerine uyarlanmış görünümler sunarak.
Yasal uyumu korurken, tanımlanan risklerin kontrol edilmesi ve izlenmesi için iç denetimler oluşturarak.
Temel risk göstergelerine tek adresten erişim sağlayarak.
Uzak kullanıcıların elektronik imza girmesine olanak sağlayarak, onay süreçlerini hızlandırırken yasal uyumu garanti ederek.
