La manovra d'estate cambia il volto dell'apprendistatoLa legge 133/08 è intervenuta sia sul fronte della semplificazione burocratica sia per superare l'immobilismo delle regioni.
Il risultato è quello di avere uno strumento più efficace e più snello che può avvantaggiare le aziende e i giovani in cerca di occupazione.  | Il Ministero del Lavoro, con la circolare 17 settembre 2008 n. 6011, fa seguito alle modifiche apportate dal Dl 112/08 (convertito nella legge 133/08) alla disciplina dell'apprendistato professionalizzante riguardante in particolar modo ...
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 | La stipula del contratto di apprendistato non solo permette al datore di lavoro di fruire degli sconti contributivi, ma anche di beneficiare delle altre agevolazioni previste dal Dlgs 276/03, quali: la possibilità di inquadrare inizialmente l'apprendista nella ...
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 | Un'altra semplificazione degli aspetti burocratici diretta ad agevolare l'instaurazione dell'apprendistato riguarda le comunicazioni obbligatorie. |
Visita pre-assuntiva. Tra le abrogazioni disposte dall'art. 23 del Dl 112/08 sicuramente quella di maggior impatto è la soppressione della visita medica pre-assuntiva (art. 4, legge 25/55) diretta ad accertare se le condizioni fisiche del giovane consentano o meno l'occupazione nel lavoro per il quale l'apprendista deve essere assunto.
Autore: Alberto Rozza - MGconsulting S.r.l.
Fonte: Finanziamenti & credito - Novecento media, n. 11, 25 Novembre 2008
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