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2007
年
7 月
9 日（月）
マイクロソフト株式会社新年度経営方針記者説明会 |
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「デジタルワークスタイル」と「デジタルライフスタイル」の二分野を推進 |
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マイクロソフト株式会社は
7
月 9
日（月）、グランドハイアット東京にて「マイクロソフト株式会社 新年度経営方針記者説明会」を開催しました。 |
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【写真】説明会会場の模様 |
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記者説明会では、マイクロソフトの
3
ヵ年経営方針である「Plan-J」のこれまで
2
年間の実績と最終年に当たる今年度の経営方針について、代表執行役 社長のダレン ヒューストンと、代表執行役
兼 COO
兼 ゼネラルビジネス担当の樋口泰行が説明を行いました。
ヒューストンは、この一年を振り返って、多くの地方自治体との連携、小学校から大学までの多くの教育/研究機関との協力、新たな支店の設立など、地域に根づいた活動が順調に進展する一方で、お客様、パートナー様の満足度も向上しており、日本市場へのコミットメントを着実に実現することができて、「Plan-J」が好調に進展していることをアピールしました。その上で、「Plan-J」の最終年にあたる今年度は、企業向け取り組み「デジタルワークスタイル」と、コンシューマ向け取り組み「デジタルライフスタイル」の
2
分野を成長のエンジンと位置付け、新たな組織体制のもとで推進していくことを発表しました。 |
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【写真】今年度の経営方針について説明する
代表執行役 社長のダレン ヒューストン |
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社内横断的な品質管理部門を新設 |
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【写真】デジタルワークスタイル分野を主導する代表執行役 兼
COO
兼 ゼネラルビジネス担当の樋口泰行 |
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デジタルワークスタイル分野を主導する樋口は、「ビジネスの分野では、IT
に関して日本は世界の他国と比較して
3〜5
年遅れている」と指摘し、“People
Ready”ビジネスを訴求し推進していくと述べました。また、「品質に対しては最優先課題として取り組んでいく」とし、早い時期に品質管理責任者を配置し、マイクロソフト製品の品質や、当社製品を組み込んだシステム、サービスの品質などに対して管理責任を負う、社内横断的な品質管理部門を新設することを明らかにしました。
デジタルライフスタイルを統括するヒューストンは「デジタルワークスタイルとは異なり、日本は世界他国と比較して
3〜5
年リードしている」と述べ、Windows Vista
を中心とした新しいライフスタイルを推進し、MSN、Windows Live、Office Live
などオンライン事業をさらに拡充していく方針を示しました。Windows
Mobile
と Xbox 360
の販売拡大にも意欲的に取り組むことも明らかにしました。 |
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また、ヒューストンは、マイクロソフトは
Web 関連技術開発にも積極的に取り組んでいると述べ、ベータ版の
Web
ブラウザのプラグイン「Silverlight」のデモンストレーションを自ら行い、航空路線やデジタルブックへの応用を紹介した後、「今後、デジタルライフを推進するインターネット技術のひとつになるだろう」と
Silverlight の将来性に期待を寄せました。
最後に、新会計年度開始とともに
7
月から再編成されたマイクロソフトの新組織体制「デジタルライフスタイル」を担当する部門と「デジタルワークスタイル」を担当する部門の責任者（担当役員）を、ヒューストンと樋口がそれぞれ紹介し、経営方針説明会を締めくくりました。 |
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【写真】「Silverlight」のデモンストレーションを行うダレン
ヒューストン |
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2007 年 8 月 3 日更新 |
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