Работа в Microsoft – это не просто работа

Microsoft постоянно инвестирует в поддержку здорового баланса между работой и частной жизнью каждого сотрудника. Своим успехом Microsoft обязан людям, поэтому мы создаем лучшие условия труда для сотрудников.

Всем постоянным сотрудникам Microsoft предлагаются следующие условия:

• Заработная плата: Устанавливается в соответствии с условиями рынка, регулярно пересматривается и отражает достижения сотрудников.
• Медицинское страхование и страхование жизни: Каждый сотрудник имеет полис страхования жизни и от несчастного случая с первого дня работы. Полис медицинского страхования предоставляется по окончании испытательного срока сотрудникам и членам их семей; включает поликлиническое обслуживание, стоматологию, услуги скорой помощи, выезд доктора на дом, стационар.
• Программа экстренной помощи по всему миру: В случае возникновения форс-мажорных ситуаций Microsoft готов оперативно оказать помощь 24 часа в сутки в любой точке Земного шара сотрудникам, находящимся в деловых поездках.
• Акции Microsoft: акции могут выдаваться ежегодно и поступают в полную собственность через пять лет.
• Акции при поступлении на работу могут быть частью вашего компенсационного пакета.

• Индивидуальный план развития: Регулярные обсуждения планов развития позволяют каждому сотруднику реализовать свой потенциал.
• Модель построения карьеры: Комплекс инструментов помогает определить и развить ваши способности в целях достижения наивысших результатов в работе и выявления возможностей карьерного роста.

Льготы для сотрудников в разных странах

Для того, чтобы ознакомиться с льготами, предоставляемыми Microsoft в других странах, выберите страну. Обратите внимание на то, что здесь приведены обобщенные списки. Льготы предоставляются в зависимости от позиции и согласно политикам каждой организации. Они могут изменяться, дополняться или сокращаться без уведомления.