Почему выгодно брать на работу сертифицированных специалистов Microsoft?

Обновлено 26 июня 2007
Certified Talent

Сертификация Microsoft помогает организациям повысить производительность труда.

A Исследование компании IDC (ноябрь 2006)* (формат PDF, 403 KB) убедительно доказывает, что чем больше сотрудников сертифицировано, тем быстрее возрастает производительность труда рабочей группы.

Результаты исследования:

Повышение производительности рабочей группы напрямую связано с увеличением числа ее сотрудников, имеющих сертификацию.

Эффективность организации в нескольких ключевых функциональных областях напрямую зависит от квалификации сотрудников рабочих групп.

Когда вы увеличиваете количество сертифицированных Microsoft сотрудников в рабочей группе, вы напрямую влияете на повышение эффективности работы всей группы.

Наиболее высокие показатели отмечаются в тех рабочих группах, в которых сертифицированные специалисты по соответствующим технологиям Microsoft составляют от 40 до 55 % от общего числа сотрудников.

75% менеджеров считают, что сертификация важна для повышения производительности труда рабочей группы.

66% менеджеров считают, что сертификация улучшает уровень обслуживания и поддержки, предоставляемых конечным пользователям и клиентам.


"…увеличение числа сертифицированных сотрудников связано с ростом производительности всей рабочей группы. Неважно, увеличилась ли процентная доля сертифицированных специалистов с 37 до 38 % или с 60 до 61 %, - возрастает эффективность работы группы в целом."

*IDC, Польза сертификации: сертификация сотрудников и эффективность деятельности организации, Ноябрь 2006

К началу страницыК началу страницы

Конкурентное преимущество

Benefits of Employing MCPs

Сертифицированные специалисты Microsoft (MCP) обеспечат вашей организации преимущество в конкурентной борьбе. Благодаря им повышается степень удовлетворенности клиентов, сокращаются простои в работе сети и заметно улучшается качество обслуживания. Все это в конечном итоге оборачивается высокой окупаемостью инвестиций.


К началу страницыК началу страницы

Сертификационные экзамены с выполнением практических задач

Корпорация Майкрософт ввела систему моделируемого тестирования для сертификационных экзаменов по информационным технологиям. Эта технология привела к существенному повышению значимости сертификатов для работодателей, поскольку позволяет более точно оценивать способности претендента, обеспечивающие успешное выполнение ключевых задач в реальной ИТ-среде.

К началу страницыК началу страницы

Сертификация Microsoft в действии

Прочитайте о том, как некоторым организациям удалось повысить эффективность использования платформ и технологий корпорации Майкрософт, прибегнув к помощи сертифицированных специалистов Microsoft.

Жесткие условия конкурентной борьбы поставили перед компанией КРОК необходимость выработать корпоративную политику в отношении обязательной сертификации сотрудников. КРОК поощряет сотрудников, получающих сертификаты в процессе работы, а также относится с повышенным интересом к потенциальным кандидатам, обладающим сертификатами, при приеме на работу. Руководство КРОК отмечает, что внимание, уделенное программам сертификации, способствует повышению качества разрабатываемых продуктов, увеличению производительности труда сотрудников, а также приносит компании прямые экономические выгоды.

Цель компании Siemens Telecommunications Services Gmbh – предоставить клиентам высочайший уровень обслуживания и поддержки продуктов. Чтобы поддержать высокие стандарты качества и гарантировать клиентам надежное взаимодействие своих продуктов с программным обеспечением корпорации Майкрософт, Siemens использует сертификацию специалистов Microsoft ®.

Данные опросов показывают, что сертификация Microsoft помогает компании Siemens: — избежать расходов на обучение после приема на работу, составляющих в среднем 10 000 Евро на одного сотрудника;

— подписать контракты, которые были бы невозможны без гарантии качества, достигаемой благодаря сертификации специалистов;

— избежать расходов на зарплату, составляющих в среднем 25 000 Евро на одного сотрудника, не прошедшего сертификацию, обусловленных длительностью периода достижения данным специалистом необходимого уровня производительности труда;

— сократить в среднем на 15 процентов время установки программного обеспечения Siemens и Microsoft.

Wonderware, глобальный лидер в области программного обеспечения для автоматизации технологических процессов, работает с 160 офисами дистрибуторов в Северной Америке, Латинской Америке, Азии и Европе. Для сохранения прибыли и конкурентоспособности компании Wonderware пришлось решать проблему создания в сжатые сроки сложной системы управления технологическими процессами. Компания воспользовалась программой сертификации Майкрософт, чтобы гарантировать умение программистов компании разрабатывать приложения на основе платформы Microsoft® .NET Framework и другого современного программного обеспечения корпорации Майкрософт. В результате программисты Wonderware, получившие сертификаты Майкрософт, создали высококачественное и удобное в использовании приложение, уложившись во временные ограничения проекта и потратив на написание и отладку кода в среднем на 25 процентов меньше времени, чем их несертифицированные коллеги с аналогичным опытом работы.

Сертификация специалистов Microsoft® помогла компании International Network Services (INS) увеличить доходы, повысив качество предлагаемых услуг. Кроме того, сертификация позволила INS расширить клиентскую базу, а также уменьшить технические и проектные риски по обязательствам компании.

Среди конкретных преимуществ: — Доходы, приносимые компании консультантами, сертифицированными по программам Microsoft, в среднем на 18 000 долларов США (на консультанта) больше, чем доходы, приносимые консультантами, не обладающими сертификатами.

— Это позволяет INS увеличить на 10-20 процентов среднюю почасовую ставку опытным консультантам, прошедшим сертификацию Microsoft.

— Сертифицированные консультанты реализуют решения в среднем на 10-15 процентов быстрее, чем их коллеги без сертификатов.

Сертификация программистов и разработчиков решений помогла компании Ementor сохранить свое лидерство в регионе, обеспечив рост доходов, развитие существующих и появление новых интеграционных услуг для клиентов по всей Скандинавии.

Данные опросов показывают, что сертифицированные специалисты Microsoft по сравнению со своими коллегами с аналогичным опытом, но не обладающими сертификатами: — позволили на 35 процентов увеличить объем продаж больших комплексных консультационных контрактов, реализованных в течение последних двух лет;

— обеспечили увеличение числа своевременно законченных проектов на 20 процентов;

— снизили время обнаружения и решения сетевых проблем в среднем на 15 процентов.


К началу страницыК началу страницы