تخصيص النظام الأساسي للخط الأمامي وتوسيعه من خلال إدارة القوى العاملة
قم بزيادة أداء مؤسستك من خلال الحلول التي تدعم عاملي الخط الأمامي من جدولة الورديات إلى التواصل.
مزايا إدارة القوى العاملة (WFM)
بدايةً من الحلول غير المتصلة ووصولاً إلى تجربة المستخدم المجزأة، توجد فوائد لا حصر لها لتغيير الطريقة التي تدير بها القوى العاملة لديك من خلال "الورديات" من Microsoft وشركاء إدارة القوى العاملة.
هل ترغب في رؤية كيفية عمل حلول جدولة الورديات وإدارة القوى العاملة؟ اطلع عليها!
هل لا زلت غير مقتنع؟ اطلع على جميع مزايا أدواتنا اليوم.
الأسئلة المتداولة
تساعد إدارة القوى العاملة الشركات على تحسين أدائها من خلال توفير العديد من الإمكانات، بما في ذلك تبسيط العمليات للمديرين والموظفين، والتوظيف والجدولة عبر الإنترنت، وأتمتة المهام، وتحسين الاتصال والمشاركة.
يوجد العديد من موفري برامج إدارة القوى العاملة الذين يشتركون مع الشركات لمساعدتها في التنفيذ والاعتماد والتشغيل اليومي. ومع ذلك، تستفيد الشركات من الميزات والقدرات الإضافية التي توفرها الحلول المصممة خصيصاً لإدارة القوى العاملة. على سبيل المثال، Microsoft Teams يوفر أدوات جدولة الورديات وإمكانات اتصال أعمق وإدارة سلسة للمهام.
برنامج إدارة القوى العاملة جميع البيانات الضرورية لحل عملية جدولة الموظفين وإدارة الورديات. ومن ثَم يمكن للمديرين إنشاء وإدارة الجداول والورديات عبر الإنترنت ويمكن لعاملي الخط الأمامي تحديد مدى توفرهم واختيار الورديات التي يريدونها باستخدام تطبيق بسيط على أجهزتهم المحمولة.
تعرّف على المزيد حول عاملي الخط الأمامي
بدء استخدام Microsoft Teams اليوم
الأفراد
الأعمال
المؤسسات
التعليم
*في المعاينة الخاصة حالياً.