Contrate a un profesional certificado

Confíe en su personal de TI

Gracias a Microsoft Certification, su equipo aprenderá las habilidades y conocimientos técnicos fundamentales y de mayor actualidad. Así, su negocio podrá seguir funcionando sin problemas. También actúa como barómetro, para garantizar que la fase de formación ha sido eficaz y que el personal ha retenido los conocimientos como corresponde.

Alrededor del 90 % de los directores de recursos humanos de TI afirma que las certificaciones de TI ayudan a confirmar que el sujeto tiene experiencia en el área de especialidad. (CompTIA, Employer Perceptions of IT Training and Certification, enero de 2011)

Rentabilice al máximo su inversión en tecnología

Una plantilla compuesta por personas formadas y certificadas es mucho más eficaz a la hora de completar proyectos de forma puntual, sin salirse del presupuesto y con un nivel menor de errores y tiempo de inactividad. Una certificación también aporta resultados conmensurables en cuando a inversión en formación, de modo que pueda optimizar la rentabilidad (ROI) de dicha inversión al máximo.

El 80 % de los responsables de TI afirman que una fase de formación eficaz es fundamental para que un proyecto se lleve a cabo sin contratiempos. (IDC/MarketScape, Worldwide IT Education and Training Vendor Analysis, febrero de 2012)

Aprendizaje y crecimiento continuos para su equipo

Instaure una cultura de crecimiento profesional en su empresa y conservará al personal más cualificado. Solo tiene que recurrir a un sistema de aprendizaje continuo y de demostración de las habilidades adquiridas, propio de las certificaciones. Así, su plantilla no se verá abrumada por la curva de aprendizaje de nuevas tecnologías, sino que irá siempre un paso por delante. ¿El resultado? Trabajadores cualificados, satisfechos y participantes de una cultura de empresa basada en la mejora continua.

Más del 80 % de los directores de recursos humanos de TI afirma que las certificaciones de TI se utilizan para medir la capacidad de esfuerzo y consecución de objetivos que tiene una persona. (CompTIA, Employer Perceptions of IT Training and Certification, enero de 2011)