Microsoft Tech Briefs
Service und Produktion digital einbinden
Mitarbeitende in Service und Produktion, die nicht über moderne Geräte und digitale Identitäten verfügen, empfinden oft, dass sie nicht wirklich Teil einer vernetzten Belegschaft sind. Sie sind frustriert über komplexe, nicht digitalisierte Prozesse. Zusätzlich zu den Sicherheitsrisiken, die durch Schatten-IT entstehen können, fehlt es den Mitarbeitenden in Service und Produktion oft an den geeigneten Tools für sichere Kommunikation und Zusammenarbeit, die den Compliance-Anforderungen entsprechen.
80 % der Mitarbeitenden in Service und Produktion glauben, dass KI ihre Fähigkeit, die richtigen Informationen und Antworten zu finden, verbessern wird.
55% der Mitarbeitenden in Service und Produktion beklagen, dass sie ohne einen Onboarding-Prozess und den richtigen Trainingsmöglichkeiten zurechtkommen müssen.
54% der Mitarbeitenden in Service und Produktion beanstanden, dass es nicht genügend Technologie-Tools zur Arbeitserleichterung und zu wenig Digitalisierung gibt.
Events
Mitarbeitende in Service und Produktion, die sich nicht in einem modernen Arbeitsumfeld befinden, beanstanden, dass sie sich selten als eine verbundene Belegschaft empfinden oder komplexe und nicht digitalisierte Onboarding-Prozesse haben. Außerdem gibt es Sicherheitslücken bei Geräten und Anmeldeverfahren, sowie wenig Flexibilität und redundante Prozesse im Arbeitsalltag.
Microsoft Tech Briefs
Digital in die Zukunft: Potenziale in Service und Produktion nutzen
Microsoft Discovery Hour: Create a High-Performance Organization
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Teil 1
Mit der Microsoft Viva Suite zur modernen Employee Experience
Den Überblick zu behalten, muss sich nicht negativ auf die eigene Work-Life-Balance auswirken– im Gegenteil! Die Microsoft Viva Suite unterstützt Sie dabei, die Herausforderungen der heutigen schnelllebigen Arbeitswelt durch eine moderne Employee Experience zu meistern – ganz ohne Mitarbeitende in ihrer Flexibilität und ihren Bedürfnissen einzuschränken.
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Teil 2
Kommunikation im Wandel mit Microsoft Viva
Klarheit schaffen, effektiv kommunizieren, Informationsflut eindämmen – Erfahren Sie, wie die passenden Microsoft Viva Module Sie und Ihre Organisation auf dem Weg zu einer erfolgreichen Unternehmenskommunikation unterstützen können.
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Teil 3
Am Puls des Unternehmens mit Microsoft Viva
Unternehmens- oder teamübergreifende Umfragen durchzuführen muss nicht zeitaufwändig sein – Erfahren Sie, wie die passenden Microsoft Viva Module im Zusammenspiel Ihnen dabei helfen, im Handumdrehen wertvolle Einblicke in Ihr Unternehmen zu gewinnen und gleichzeitig Zufriedenheit und Motivation Ihrer Mitarbeitenden zu stärken.
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Teil 4
Service und Produktion im Fokus behalten
Mitarbeitende in Service und Produktion nachhaltig in die Unternehmenskultur integrieren, die digitale Kluft überwinden und durch mehr Zufriedenheit für eine bessere Employee Experience sorgen – Erfahren Sie, wie Sie die passenden Microsoft Viva Module bei diesen Herausforderungen unterstützen können.
Lesestoff
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Unterstützen Sie durch digitale Tools
Erfahren Sie im Work Trend Index die vier wichtigsten Erkenntnisse über Technologie, die Mitarbeitenden in Service und Produktion eine neue Zukunft eröffnet.
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Ermöglichen Sie ein vernetztes Zusammenarbeiten
Unterstützen Sie mit Microsoft 365-Tools den Arbeitsalltag aller Mitarbeitenden, denn nirgends ist ein mobiler Zugriff auf Kommunikation und Unternehmensdaten so wichtig, wie für Mitarbeitende in Service und Produktion. Erfahren Sie mehr anhand praktischer Anwendungsszenarien.
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Drei Möglichkeiten, wie Technologie die operative Effizienz in Service und Produktion verbessern kann
Erfahren Sie, wie Sie durch einen effizienteren Betrieb die Erfahrung Ihrer Mitarbeitenden in Service und Produktion transformieren können, indem Sie die Leistung minimaler Anwendungen maximieren, die Zusammenarbeit verbessern und Ihr Unternehmen schützen.
“Ein innovatives Unternehmen” - aber richtig!
Lesestoff und Kundenreferenzen
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E-Book
E-Book: Digital in die Zukunft – Wie HR und interne Kommunikation Mitarbeitende in Service und Produktion erfolgreich einbinden
In unserem kostenlosen E-Book wird aufgezeigt, warum es so wertvoll ist, Frontline Worker stärker in Informations- und Feedback-Kreisläufe einzubeziehen.
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Kundenreferenz
Paketzustellung neu denken
Das dachte sich das Unternehmen Hermes Fulfilment GmbH und entschied den Weg Richtung Logistik 4.0 einzuschlagen. Lesen Sie, wie es ihnen gelungen ist, alle Mitarbeitenden, sowohl im Büro als auch vor Ort in den Lagern, einfacher durch Digitalisierung zu vernetzen.
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