Plattform für Frontline-Arbeitskräfte mit Workforce Management individuell anpassen und erweitern
Steigern Sie die Leistung Ihrer Organisation mit Lösungen, die Frontline-Arbeitskräfte unterstützen – von der Schichtplanung bis zur Kommunikation.
Geben Sie Ihren Führungskräften und Arbeitskräften die Werkzeuge für die Personaleinsatzplanung die sie brauchen
Helfen Sie Ihren Mitarbeitenden, Zeit zu sparen, und steigern Sie die Produktivität im Unternehmen mit effizienten Workforce Management-Prozessen (WMF).
Eigene Lösung für die Schichtplanung entwickeln
Holen Sie Schichtplanungsdaten über die Microsoft Graph-APIs in Ihre Personalsysteme, um Arbeitskräften in Service und Produktion alle benötigten Informationen an einem Ort zur Verfügung zu stellen.
Entwerfen Sie Ihr Planungssystem so, dass es Ihren Anforderungen entspricht
Nutzen Sie direkt einsatzbereite, quelloffene und anpassbare Connectors für die Schichten-App, um die Einsatzplanung im Unternehmen nahtlos zu gestalten.
Verbinden Sie sich mühelos mit Ihrem vorhandenen Personalmanagementsystem
Nutzen Sie unsere produktionsreifen Integrationen für Personalmanagementlösungen von Blue Yonder und Zebra-Reflexis, um Ihre Systeme mühelos zu verbinden und sofort zu starten.*
Die Vorteile von Workforce Management (WMF)
Ob isolierte Lösungen oder ein uneinheitliches Endnutzererlebnis – viele Gründe sprechen dafür, das Personalmanagement mit der Schichten-App von Microsoft und Lösungen unserer Partner auf den neuesten Stand zu bringen.
Eigenständigkeit fördern
Stärken Sie die Motivation und Bindung mit einer nutzerfreundlichen Personalmanagementschnittstelle, die neben schneller Einführung eigenständiges, engagiertes und gemeinschaftliches Arbeiten unterstützt.
Produktivität steigern
Bieten Sie Echtzeiteinblicke in die Personaleinsatzplanung, Zeiterfassung, Anwesenheit und Arbeitsvorbereitung – alles über eine zentrale Personalmanagementschnittstelle, die den Mitarbeitenden die richtigen Informationen zur richtigen Zeit zur Verfügung stellt.
Mitarbeitende vernetzen
Stärken Sie das Gemeinschaftsgefühl mit themenbezogenen Kommunikationskanälen und Teams, um auf der Grundlage des Personalmanagements Mitarbeitende zu vernetzen, die Unternehmensplanung zu koordinieren und die Kommunikation zu erleichtern.
Wir arbeiten mit den Systemen zusammen, die Sie heute bereits nutzen
Das Branchenpartner-Ökosystem von Microsoft ermöglicht es Organisationen, Teams direkt mit führenden Personalmanagementsystemen zu verbinden.*
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Häufig gestellte Fragen
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Workforce Management unterstützt Unternehmen dabei, ihre Leistung zu steigern. Dafür sorgen verschiedene Funktionen wie z. B. optimierte Prozesse für Führungskräfte und Mitarbeitende, Online-Personalbeschaffung und -Einsatzplanung, Aufgabenautomatisierung sowie verbesserte Kommunikation und Einbindung.
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Es gibt mehrere Anbieter von Personalmanagementsoftware, die Unternehmen als Partner bei der Implementierung, Einführung und dem täglichen Einsatz der Software unterstützen. Eigens entwickelte Personalmanagementlösungen bieten Unternehmen jedoch zusätzliche Funktionen und Möglichkeiten. Beispielsweise bietet Microsoft Teams Werkzeuge zur Schichtplanung, erweiterte Kommunikationsfunktionen und nahtlose Aufgabenverwaltung.
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Workforce Management Software versorgt Lösungen zur Personaleinsatzplanung und Schichtverwaltung mit allen nötigen Daten. Dadurch können Führungskräfte online Zeit- und Schichtpläne erstellen und verwalten, während Frontline-Arbeitskräfte ihre Verfügbarkeit eigenständig festlegen und sich über eine einfache App auf dem Mobilgerät für die gewünschte Schicht eintragen können.
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