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『PCを操作する車椅子の男性』

採用メッセージ

マイクロソフトは、インテリジェントクラウド、インテリジェントエッジ時代のデジタルトランスフォーメーションを可能にします。「Empower every person and every organization on the planet to achieve more.(地球上のすべての個人とすべての組織が、より多くのことを達成できるようにする)」を企業ミッションとし、日々活動をしております。
 
マイクロソフトでは、"ダイバーシティ&インクルージョン" を推進しており、視覚、聴覚、上肢、下肢、内部など、異なる障碍特性のある社員が在籍し、それぞれの専門分野で活躍しています。同質の才能だけが集って培われた文化からは、革新的なことは生まれない。 さまざまな個性、さまざまなバックボーン、さまざまなキャリアを持った人間が混ざり合い、刺激し合うことで、いままでにない新しい可能性が生まれていく。障碍の有無もまたダイバーシティと考えています。ソフトウェアの力で障碍の有無に関わらず、さまざまな障壁を取り払い、その人が持っている "ポテンシャル" を引き出していきたい。それをマイクロソフトの社内だけでなく、私たちが生きる世の中全体に波及させることで、社会をより良く変えていくことに貢献できればと思っています。 
 
マイクロソフトでは仕事に対する”思い“をとても大切にしています。私達は、皆さんの思い描かれているキャリアについてのお考えを是非お伺いしたいと思っています。ご自身に自信をもって、あなたが『何をしたいのか』を積極的にアピールしてください。 

また、障碍のある方にとって、その障碍とどのように向き合っていくかという事も、仕事をする上で一つのポイントになると思います。面接では、皆さんの障碍について、必要な配慮事項についても遠慮なくお知らせください。マイクロソフトでは誰でもが安心安全に働ける環境を整えていますので、前向きに仕事に取り組んでいただけます。 
 
たくさんのご応募をお待ちしております。 

数人の男女が屋外で話しながら楽しそうに歩いている

ダイバーシティ&インクルージョン

オフィスで何人かの男女が話し合っていて、車いすに乗った女性が話をしている。その奥で話を興味深そうに聞いている女性が車いすの女性に視線を送っている

サポート・オフィスツアー

オフィスの細長いテーブルに3人が座っていて、手前にいる女性がノートパソコンを開いて作業をしている。その奥で2人が話し合っている

ITラーニングプログラム(契約社員)

オフィスの上の方から見た写真:大きなテーブルに数人の男女が座り、楽しそうに話し合っている。机の上にはパソコンやタブレットなどが置いてあり、左側の女性は車いすに乗っている

正社員採用

マイクロソフトでは、障碍の有無に関わらず、 採用を行っております。
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